Корисні поради для пошуку роботи в Миколаєві

Виводити по  
  записів на сторінці  

Всього знайдено: 903

На сторінці: 801 – 820

Сторінка: 41 / 46

«« | « | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | » | »»

Коли варто обходити HR-ів при відправці резюме

Олена Володимирська, засновниця агентства Pruffi, розповідає про те, коли дійсно варто відправляти резюме безпосередньо роботодавцю, минаючи рекрутерів.

Здавалося б, як взятися думці про те, що HR-а потрібно перестрибувати, у самого HR-а? А ось і може. Олена Володимирська, засновник агентства Pruffi, яке відрізняється оригінальністю і ефективністю при підборі кадрів Рунета, вважає саме так. Несподівано? Публікуємо її аргументацію. Подавати резюме, ...

...

Детальніше

Відрядження з шефом: правила успіху

Перше відрядження - велика відповідальність.

Якщо у вас передбачається поїздка з шефом, то головне - не піддатися хвилюванню та з блиском виконати спецоперацію. Вам, новачкові в компанії, належить відрядження c шефом. Як поводитися? На які теми можна спілкуватися з начальником? Як вийти з незручного становища? Про це краще замислитися до того...

...

Детальніше

Бізнес-поради для бізнесменів-початківців

Ми продовжуємо серію публікацій з корисними і практичними бізнес-порадами від членів журі конкурсу "Підприємницький талант України 2015".

Вєна Бєлєва, успішна бізнес-леді, власниця кафе-кондитерських "Реприза", поділилася тим, що вона вважає найважливішим у підприємництві. Важливо зловити потрібний момент Зрозуміти, що прийшов час для старту власного бізнесу, насправді легко. Коли у вашому житті починається хаос, і все, що було до то...

...

Детальніше

Які професії будуть затребувані через 15 років

Через п'ять-двадцять років більшість галузей піддадуться переформатуванню і ринок праці буде виглядати дещо інакше.

У першу чергу, неможливо буде уявити сучасний світ без IT-фахівців, професія яких є найперспективнішою. З'являться такі професії, як дизайнер віртуальних світів, проектувальник нейроінтерфейс, цифровий лінгвіст, організатор інтернет-спільнот, мережевий юрист і фахівець із кібер-безпеки. Також актуал...

...

Детальніше

Про що потрібно запитати роботодавця

Психологи стверджують, що максимально позитивного враження можна домогтися на початку бесіди та наприкінці.

Крім найбільш цікавих для претендентів питань про соціальний пакет, графік роботи, ключові обов'язки, кар'єрні перспективи, потрібно звернути увагу ще на деякі деталі, про які сьогодні й піде мова. Як правило, роботодавці люблять людей, які хочуть розвиватися та рости...

...

Детальніше

Секрети кар'єрного зростання всередині компанії

Сьогодні багато хто прагне досягти успіху, працюючи в тій чи іншій компанії.

Це й зрозуміло, адже більш висока посада гарантує підвищення заробітної плати, наявність певних бонусів, відповідний соціальний статус. Але дуже часто трапляється так, що дві людини, маючи абсолютно однакові стартові можливості, згодом досягають різних результатів. Чому так відбувається? Адже на ст...

...

Детальніше

Перший день керівника

Призначення.

Ви так довго на нього чекали. І ось воно відбулося! Сьогодні ви йдете на роботу вже в новій якості. В якості керівника! У голові купа запитань: «Як сприймуть колишні колеги вас в новій якості?», «Як виправдати довіру начальства?», «Як побудувати роботу так, щоб наступн...

...

Детальніше

Проблеми працевлаштування інвалідів

Згідно зі ст.

2 Закону України «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні» (далі Закон), дискримінація за ознакою інвалідності забороняється.І ось що потрібно знати роботодавцям і працівникам з цього приводу.Згідно зі ст. 19 Закону, для підприємств і фізичних осіб, які використовують найм...

...

Детальніше

5 ознак того, що Вам необхідно сприймати процес пошуку роботи більш серйозно

Навряд чи хтось буде заперечувати, що пошук роботи забирає багато сил.

Він породжує масу розчарувань і зруйнованих надій.Технології, які в ідеалі повинні спрощувати нам життя, часто нічим не можуть нам допомогти. Фахівці з персоналу не завжди передзвонюють нам, незважаючи на всі обіцянки. Описи вакансій рідко дають правильне уявлення про вимоги потенційних роботодавці...

...

Детальніше

Як шукати роботу випускникам

Випускникам сьогодні нелегко.

Їхня кар'єра починається в період, коли роботу важко знайти навіть кваліфікованим фахівцям. У молоді немає найголовнішого фактору - досвіду. Але це не означає, що роботу знайти неможливо, або слід відразу жертвувати кар'єрою за фахом і влаштовуватися кур'єром.Хоча, дійсно, кур'єри сьогодні затребув...

...

Детальніше

Попався!: 5 хитрих прийомів роботодавців на співбесіді

У людини, яка вже не раз проходила співбесіди, є завчені фрази або сформований образ, яким вона активно користується при працевлаштуванні.

На жаль, досить часто все це не збігається з реальною особистістю.Знаючи про це, досвідчені HR-и використовують різні прийоми, щоб виявити справжню сутність людини або навіть вивести її на чисту воду, викривши в брехні. Наш експерт - рекрутер Львівської консалтингової групи Оксана Абраменко розпові...

...

Детальніше

Правила співбесіди

Існують визначені загальні правила, яких доцільно дотримуватися на зустрічі з майбутнім роботодавцем.

Серед них можна виділити такі найбільше важливі: 1. Неприпустима гарячність і нетерпіння щодо чужої точки зору.2. Висловлюючи свою думку, не можна відстоювати її, підвищуючи голос: спокійні і впевнені інтонації діють більш переконливо.3. Під час співбесіди необхідно зберігати са...

...

Детальніше

3 типи працівників

Працівники бувають різні - ліниві й активні, розумні і не дуже.

Саме від їхнього ставлення до роботи залежить успіх компанії. Примітно: всі ми хочемо отримувати більшу зарплату, просуватися по службі, але не всякому працівникові приходить в голову таке просте питання: «А чи гідний я цього?» Вимагати від роботодавця особливого ставлення до своєї перс...

...

Детальніше

7 признаков, что ваша работа убивает вас

Профессиональное выгорание — психологические последствия постоянного стресса на работе, — наступает так незаметно, что его проявления легко можно спутать с влиянием других негативных факторов, от простуды до дурного начальника.

Вам кажется, что вы легко распознаете выгорание? Не всегда. Эрин Баклен из проекта DailyWorth выделила семь самых опасных признаков надвигающегося срыва и советует, как с ним справиться. 1. Вы слишком циничны Похоже, вы демонстрируете еще больше сарказма, чем обычно? Начинаете издеваться даже...

...

Детальніше

5 професій, за представниками яких потрібне око та око

Західна мода на стеження за співробітниками за допомогою GPS дісталася і нас.

Всупереч стереотипам, до офісних фахівців ця тенденція не має жодного відношення. Данило Нежданов, керівник сервісу ДеМої, розповів HR-порталу, за ким із співробітників найчастіше стежать. Водії-експедитори Cпеціальний пристрій (gps-трекер) встановлюється в машину і посилає сигнал, сповіщаючи керів...

...

Детальніше

План відповіді на запитання "Чого ви чекаєте від нової роботи?"

Як відповідати на конкретні запитання рекрутера.

На порядку денному обов'язкове питання інтерв'ю.Співбесіда - міні-вистава, де у рекрутера і кандидата своя роль. Як би це не засмучувало і не злило акторів театру двох ролей, але такі реалії ринку праці. Не тільки України, якщо це когось заспокоїть.Всякий раз, коли рекрутер задає питання під час ін...

...

Детальніше

Пошук роботи через оголошення про вакансії в пресі

На ринку представлено досить багато спеціалізованих видань, які розміщують оголошення як від роботодавців, так і від кадрових агентств.

Щодня газети публікують кілька тисяч оголошень про вакансії. Тому сміливо можна сказати: в них можна знайти підходящу вакансію. Інше питання – як це робити правильно?Звичайно, зосередьте свій пошук, використовуючи не одне, а кілька різних видань. Імовірно, ви відразу ж зрозумієте, на якому з ...

...

Детальніше

15 розумних питань, які варто задати потенційному роботодавцю

Всім нам варто пам'ятати, що співбесіда - це двосторонній процес.

Ви можете задавати представнику компанії свої питання, щоб переконатися в тому, що пропонована ним робота дійсно вам підходить.Якщо рекрутер пропонує вам задати йому питання, не губіться! Це кращий спосіб оцінити потенційного роботодавця і переконатися в спільності ваших цілей і поглядів."Ставлячи ...

...

Детальніше

Студентам більше не треба відпрацьовувати свою освіту

Кабінет міністрів звільнив випускників вишів, підготовка яких здійснювалась за держзамовленням, від обов'язкового відпрацювання за профілем протягом трьох років після закінчення вишу.

Про це на своїй сторінці в Facebook написала заступник міністра освіти Інна Совсун з посиланням на постанову Кабміну.За словами заступника міністра, відтепер зазначена норма поширюється тільки на випускників медичних вишів."З Порядку працевлаштування випускників вищих навчальних закладів, підготовк...

...

Детальніше

10 "м'яких" навичок, важливих для кар'єри

«Тверді» та «м'які» навички - які важливіше для кар'єри в 21 столітті і як їх розвивати?У професійному середовищі прийнято виділяти 2 типи навичок:- Hard skills («тверді» навички) - професійні, технічні навички, які можна наочно продемонструвати.

Наприклад, навичка сліпого друку, керування автомобілем, знання мови програмування і т. д.- Soft skills («гнучкі» або «м'які» навички) - навички, прояв яких складно відстежити, перевірити і наочно продемонструвати. До даної групи відносяться комунікативні та управлінські нав...

...

Детальніше

«« | « | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | » | »»
Нагору Назад