Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
29.07.2019
Подработка в сети интернет
6 000 грн.
Компанія: ЧП Бондаренко Переглянути усі вакансії компанії
Контактна особа: Валентина
Місто (регіон): Усі регіони
Основна інформація:
Подработка к основной работе и для тех, кто
хочет не отрываясь от домашних дел и семьи
зарабатывать. Работа для девушек, мам,
домохозяек. Работаете в удобное для вас
время, предоставляется он-лайн обучение
Контакти:
Строк вакансії збіг. Контакти приховані
Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
Відправити
другу
Поскаржитись
адміністратору
Роздрукувати сторінку
Не знайшли необхідної вакансії?
Додайте резюме
Схожі вакансії
Работа на дому, подработка, ЧП, з/п від 8 000 грн. 24.01.2020
Работа на неполный день. подработка, ЧП, з/п від 8 000 грн. 24.01.2020
Работа на дому, подработка, ЧП, з/п від 8 000 грн. 24.01.2020
Подработка на дому, ЧП, з/п від 8 000 грн. 24.01.2020
Предлагаем работу в продвижении интернет-магазина, ЧП, з/п від 8 000 грн. 24.01.2020
Подработка для студенток, ЧП, з/п 6 500 грн. 09.01.2020
Администратор интернет-проекта., ЧП, з/п 9 000 грн. 26.12.2019
Рекламный консультант интернет-магазина, ЧП, з/п 7 500 грн. 04.12.2019
Интернет- маркетолог, возможно без опыта работы., ЧП, з/п 6 500 грн. 04.12.2019
Менеджер в интернет-магазин, ЧП Юлия, з/п 7 500 грн. 23.01.2020
Вакансії в регіоні: Усі регіони
Переглянути усі вакансії компанії
Ринок працевлаштування в Миколаєві та області: кількість вакансій (вільних робочих місць) та резюме претендентів (працівників, що шукають роботу) по регіонам Миколаєва
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
4020
3779
13
2
17
1
15
0
11
1
15
1
12
2
11
1
66
13
10
4
10
0
10
0
12
2
13
4
25
2
18
6
51
37
15
5
57
18
12
1
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Миколаєві складає:
- по резюме 10348 грн.
- по вакансіях 6967 грн.
Hitjob.mk.ua
- 9005 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Cпівробітники, які не до кінця звільнилися: чому це небезпечно для колективу?
Так вийшло, що на ринку праці є криза. Незважаючи на ринок здобувача, зд ...
Чому ми втрачаємо співробітників: результати опитування
Ринок праці невблаганно прискорюється, оголюючи сформовані протиріччя. Н ...
Як привітати колегу, коли часу обмаль? Вісім креативних ідей
Перед вами завдання – привітати: швидко та недорого, але перевірено та я ...